Omnia Culture accompagne les entreprises du secteur culturel dans l’identification et la sélection des meilleurs profils adaptés à leurs besoins.
NOS MISSIONS EN RECRUTEMENT
vOUS AIDER à recruter PLUS rapidement et efficacement
Nous accompagnons les TPE et PME du secteur culturel dans le recrutement et la fidélisation des profils adaptés à leurs besoins. Grâce à notre vivier de candidats actifs et à la puissance de notre réseau, nous identifions et sélectionnons rapidement les profils les plus adaptés à vos besoins.
Concentrez-vous sur votre coeur de métier, on s’occupe de vous trouver la perle rare en stage, alternance, CDD, CDI ou freelance !
Participer au développement économique de votre entreprise
Recruter des profils avec des compétences-clés est un enjeu majeur pour la relance et le développement économique de votre entreprise.
Nous nous sommes donc spécialisés dans le recrutement de profils cadres et non cadres, aussi bien du côté des fonctions support (numérique, commercial, administratif, etc.) que des métiers de l’action culturelle (médiation culturelle, production, développement des publics, etc.)
optimiser vos recrutements et réduire le turnover
Chaque nouvelle embauche est un investissement de temps et d’argent. Un.e employé.e qui met fin à son contrat du jour au lendemain peut coûter cher.
Nous assurons donc une présélection basée sur des critères définis ensemble afin de vous présenter uniquement les candidats en adéquation avec les valeurs de votre entreprise.
Recruter des experts en freelance
Vous souhaitez faire appel à un freelance pour bénéficier de son expertise ou pour un besoin ponctuel ?
On s’occupe de vous présenter les experts les plus qualifiés pour la mission !
Efficacité
Gagnez du temps en vous consacrant uniquement à la réalisation des entretiens d’embauche.
On s’occupe du reste !
Pertinence
Grâce à notre vivier de candidats actifs et à la puissance de notre réseau, nous identifions et sélectionnons rapidement les profils candidats les plus adaptés à vos besoins.
Bénéfice
Nous vous garantissons une expérience candidat optimale, une marque employeur boostée et une réduction du turnover au sein de votre entreprise !
« J’ai fait appel à Omnia Culture pour me soutenir dans le recrutement d’un.e stagiaire pour m’accompagner pendant 6 mois sur la promotion du collectif. Le fait d’être assistée dans le sourcing, la sélection des CV et la prise de décision a été précieux et m’a permis de trouver le bon profil. Elles comprennent les problématiques des entrepreneurs culturels tout en cultivant une véritable proximité avec les étudiants. C’est très utile dans la période actuelle. »
Marie-Pierre Bourdier, fondatrice d’Overjoyed
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Ils nous font confiance
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